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企业战略与财务战略

第一章企业战略与财务战略

战略与企

业战略管

理的内涵

战略

分析

战略管

理概述

战略

制定

战略

实施

战略

控制

战略内涵6特征(全局、长远、指导、权变、竞争、风险)指南P161教材門

指南P17| 教材P2

企业战略管理内涵4原则(目标可行、资源匹配、责任落实、协同管理)

企业战略管理要素、体系、程序 指南P171教材P3

企业愿景、使命与战略目标 指南P191教材P5

外部环

境分析

内部环

境分析

宏观环境分析(PESTEL )指南P20|教材P7

行业竞争程度 指南P21|教材P8

现有企业间的竞争

行业环

境分析

新进入企业的竞争威胁

替代产品或服务的威胁

五力

模型

市场议价能力 指南P211教材P9

企业与供应商的议价能力

企业与客户的议价能力

经营环境分析 指南P241教材PII

企业资源分析(3种:有形、无形、人力)指南P25|教材PI!

指南P251教材P12

企业能力分析(5种:研发、生产管理、营销、财务、组织管理)

企业核心竞

对顾客有价值

争力分析

与企业的竞争对手相比有优势

指南P26|教材P12

很难被模仿或复制

价值链分析 指南P26|教材P12

优缺点 指南P281教材P16

战略地图分析

作用 指南P28 |教材P15

程序(适宜性分析、战略筛选、可行性分析、可接受性分析、选择

与制定行动计划)指南P29|教村P17

按层级(企业总体战略、经营战略、职能战略)

类型

指南P29|教材P18

按战略发展思路(内部发展战略、并购战略、联合发展与

战略联盟制定和国际化战略制定)

战略实施模式(指挥型、变革型、合作型、文化型、增长型)推南P30|教材P19

战略实施支持系统(组织支持、资源支持和管理支持)指南P311教村P21

战略控制与管理控制 指南P32|教材P22

管理控制程序 指南P32 |教材P22

管理控制模式(制度控制、预算控制、评价控制、激励控制)指南P33|教材P25

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物以稀为贵”,很显然东西越少,价值量越高。高级会计师证书正好印证了这个道理,高级会计师这个证书的含金量如何,从3方面给大家介绍一下。

一、高端人才缺口依然很大

会计人都知道,会计专业人多、竞争激烈,如果想要在这个行业内不被淘汰,就要找到市场的那些缺口并成为抢手的那类人。那么,努力通过高级会计师考试,成为高端会计人才成为了必然选择。

我国现在对会计人才的需求依然比较大,尤其是高端的会计人员十分紧缺,“十四五”规划纲要(征求意见稿)指出,十四五时期会计改革与发展目标有:具备高级资格会计人员数量大于25万。

二、“取证门槛”高

一般越不容易获得的证书,含金量也就随之越高。从“取证门槛”上来说,大家可以注意到,高会的考试报名条件非常严苛,在报名方面,要满足学历条件的同时,对从事财会工作的年限也有相应要求,在考试方面,要通过高级会计职称考试,不仅仅要知识过关,还要满足相应的业绩评审要求。

需要提醒大家的是,高级会计师实务考试合格(全国线)后,3年内需要进行高级会计师评审。大家需要提前准备论文及相关资料,尽量不要临时抱佛脚。

三、考核方式偏重综合能力

大家都知道一个考试难度越大,含金量也就越大,《高级会计实务》教材涉及多个学科的知识,所考查的是考生的综合能力,不单单考查考生处理业务的能力,更多的是考查大家解决实际工作问题的能力。虽然是开卷考试,但是难度同样不可小觑。

考生取得高级会计师证书之后,对于企业财务及运营方面都能驾轻就熟。相信大家都了解,很多企业的财务总监岗位就要求具备高级会计师证书。因此,只要大家取得此证,就业面是十分广的,薪资也是很乐观的。

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